唐代选官制度与汉代有所不同的现实原因是什么?

　原因主要是由于当时的时代背景造成的，汉朝当时选官制度不透明，人为操作空间大，汉朝是察举制，标准是个人孝和廉。唐朝是科举制，标准是看个人的考试成绩。

• 汉朝的选官制度是察举制，以地方推荐为主，考试为辅，考试与推荐相辅而行。推荐过后是还要经过考试覆核；覆核合格后才能量才录用。无论是特举贤良方正，还是岁举孝廉、茂才，均须经过中央覆试。汉代察举制下的考试，在西汉时并不占主导地位，考试只是区分人才高下，授官大小的参考，这与后世以考试为主、以推荐为辅的科举制截然不同。至东汉时，为纠正察举荐人之滥，开始注重考试，形成察举与考试相结合的选士制度，而且考试成份日益增加。在推荐基础上加强考试，这是汉代察举制发展的新趋势。荐举为主，考试为辅，是两汉察举制的基本特点。

• 唐朝的科举是一种通过分科考试选拔官吏的制度，科举分为常科和制科。常科分秀才，明经，进士，明法，明书，明算六科。其中秀才科为最高科等，主要考试国家策略，但因为难度太高考生视为畏途，故很快就被废绝了。 明经主要靠儒家经典。进士主要考帖经，杂文和对策。明法考试律法。明书考试《说文》和《字林》，并要通训诂。明算考试算经。只需考试合格一科就获得相应的称号，譬如进士科考试合格就称为进士及第，明经科考试合格就称为明经及第，不过这仅是个称号，要想做官，还需到吏部参加铨选，经过体貌，言辞，书法，判决书四项铨试，再结合各项规定，才能授官。

主要的现实原因是汉代采用察举制和举孝廉的方式选官，这样就导致了选官权利握在参与选官的大臣手中，逐渐形成门阀士族独揽大权。到了唐代门阀士族地位权利已经严重衰落，皇权进一步集中。经过南北朝时期的动荡，北方的门阀士族受五胡乱华的打击，大多衰落。自南朝刘宋朝开始庶族开始掌握中央大权，门阀士族逐渐退出权利中心。隋唐建国开设科举广招天下贤士成为可能。