社保基本养老前十四年低档缴费，后一年高档缴费，那么养老金领取按什么标准领取?

养老金的领取标准，受两个因素决定：养老保险缴费年限、退休时个人账户余额。所以，‘多交多得’。多交，是指缴费年限多、缴费数额多。

• 一般来说，工资越高、社保的缴费基数也就越高，反之亦然，但缴费基数是存在上限和下限的，以北京地区为例，养老保险、失业保险的上限和下限为上年度本市职工平均工资的300%和40%；工伤保险、生育保险、医疗保险的上限和下限分别为本市职工平均工资的300%和60%。需要注意的是，公积金年度与社保年度相同，公积金的缴费下限为上年度本市职工最低工资水平，15年为1720元，上限为上年度本市职工平均工资的300%。

• 养老保险缴费比例：

• 企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%;职工个人缴费额=核定缴费基数×8%(目前为8%)

• 个体劳动者(包括个体工商户和自由职业者)缴费额=核定缴费基数×18%。例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元，因此缴费基数可以在747—2241元之间自主选择。全年缴费金额最少为：747×18%×12=1613.5元，最多为：2241×18%×12=4840.6元。

• 缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类：

• 各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的7%缴费(2003年为7%，两年提高一个百分点，最终到8%)。职工应缴部分由企业代扣代缴。

• 个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，全部由自己负担。