应该发的。主要是让你了解你的资金来源，比如奖励，补贴，或者一些扣除的，比如五险之类的，让员工心里有数，不对可以找后勤了解。以前我们公司也没发，后来都是班长都要求给我们发，让我们查询自己的有没少发，这样比较安心
用人单位应当向劳动者提供工资清单。
劳动部《工资支付暂行规定》
第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。
用人单位可委托银行代发工资。
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
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