当然算!公司应该按法宝假日天数给你发加班费的.节日加班按正常工资三倍发加班费,双休日加班发两倍工资,平时工作超过八小时的,按一点五倍发放加班费,这是劳动法规定的.你可以争取的.
看你的性质了。另外看你签订的合同上的条款
私人的可商量 ，公司的就不行，告他
不算吧
