华夏银行信用卡中心怎么样?工资待遇

2024-12-01 20:44:47
推荐回答(5个)
回答1:

华夏银行信用卡中心是一家极其优秀的一家国家控股的股份制商业银行。在英国《银行家》杂志最新公布的“全球1000大银行品牌”排行榜中,华夏银行排名第65位。总的来说,华夏银行还是不错的。招聘条件低于国有银行,股份制银行的薪酬高于国有银行。华夏之行年薪在20万左右,还不错!华夏银行天津分行成立于2005年1月,现有员工700余人。成立了天津自由贸易试点支行,下设19家支行和7家社区道支行,覆盖全市6个区,以及滨海、东丽、武清、西青等重点开发区。天津分公司致力于打造“简约、进取、互助、和谐”的企业文化,坚持“人才兴盛”的理念,坚持以人为本,把培养人才、招聘人才、视人才为树立和发展的正确战略举措,打造华夏品牌。
工资待遇,这主要看是您是具体做什么类型的工作。目前华夏银行信用卡最常见的两个工作是:信用卡销售员和电话客服代表。一个是专门处理卡片的。 你必须每天跑到外面去。 底薪低,业绩好,收入高。 这有点像保险公司的业务。另一个是专门接听电话,拨打电话的,有基本底薪,总体收入不高。
目前来看,华夏银行信用卡中心薪资待遇,据网友分享统计,华夏银行信用卡中心平均薪资为11185元/月,其中44%的薪资收入在6000-9000元/月之间,工资收入的22%在6000元/月以下。根据分析数据,华夏银行信用卡中心的年终奖金平均为16714元。
拓展资料:
华夏基本介绍:华夏银行于1992年诞生于首都北京。1995年,华夏银行率先实施股份制改造,成为全国性股份制商业银行。2003年9月,,9月,华夏银行向公众发行股票,并在上海证券交易所上市在证券交易所上市(股票代码600015),成为全国第五家上市银行。2005年11月,华夏银行引入战略投资者,并与德意志银行签署了股份协议。转让协议、全面长期战略合作协议、全面技术支持和援助协议、信用卡业务合作协议,提高管理能力和国际水平一个新的机会。在过去的16年里,华夏银行完成了三个历史性飞跃。


回答2:

我在上海华夏银行卡中心做过,工作时间是按照一周5天来算的早上9点到晚上6点,就是在外面跑,可以休息两天,但很多做卡的为了冲业绩,有的放弃双休日休息去加班的,但是这个没有加班费的,工资的话上海这边底薪是1260加4金,提成另算,合同和中介签的,估计应该也是中智,不属于银行编制,要到销售5级或做上主管才能进银行编制.呵呵,做卡要吃的起苦,碰到拒绝是正常的事,但是做卡的感觉来了就会很顺利,希望你能成功

回答3:

要看工作岗位是什么。
所有银行信用卡最常见的两个工作岗位就是:信用卡推销员和电话客服代表。
一个是专门去办卡的,要天天在外面跑,基础工资较低,业绩好,收入才高,有点象保险公司的业务员。
另一个是天天坐在机房接电话,提供服务、处理投诉的。
这两个岗位都挺辛苦,待遇也较普通(业绩好的也有),所以人员流动性也是挺大的。
所以,入职前先了解清楚是必要的。

以上回答,如果有用,请采纳,谢谢。

回答4:

业务员工资还可以平均在8000左右,客服相对较低在4000左右

回答5:

华夏银行的工资待遇不错主要是揽储提成多福利待遇好

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