保胎假可以请几天

怀孕之后身体实在是撑不下去了，孕期反应十分剧烈的话，为了胎宝宝的健康，还是申请保胎假在家休养一段时间吧。那么这个完美的假期有期限的吧？如果不担心请得太久公司有意见的话，那马就可以请长一些，一般不要太久。而且保胎假不同于产假，单位不同意的话你也是没有办法的。
其实保胎假也不是你想请就能请，你得有医生证明呢，证明怀孕之后的你身体有些吃不消，迫切的需要保胎，如果单位够温馨够体贴的话，一般是会批准你的。保胎假是按自然天数计算的，即包括法定节假日。休息超过90天后，孕妈咪是可以接续请假或者回归工作。
其实保胎假也不是一定要请的，主要是看个人体质，如果还hold得住的话就乖乖上班吧。毕竟一些单位可能会不批或者批了但是领导也会有意见。其实产假是有98天的，而产前休假有15天，所以孕妈咪可以等到快要生宝宝的时候，开始请假，然后一直休假到宝宝出生后产检介绍，就可以回归上班了。
保胎假只是给一些身体不太好的准妈咪请假的理由，毕竟不是所有准妈咪怀孕之后身体都会十分不适的，而且保胎假也是按照病假的待遇，木有工资的呢。
信息源自美和妇产孕产知识分享

我的妻子是个医生，30岁，怀孕三个月双胞胎，胎儿型是宝贵的孩子（特别是不细说了，反正是非常非常困难的！）。本来每天都比较晕，身体发软，恶心，流产休息两个月，但现在的院长不同意，强烈要求去上班。之后，工作是工作最繁忙的儿科诊所，关上了太多的感觉了几天，忙得连中午吃饭都打不到（上午忙碌的工作后，食堂），有一天给自己带来的食物。今天，有流感样症状（有可能是传染的，它可能是太累了，抵抗力下降）。连续请立即离开要保胎，担心之一：院长只承认探明的医院，但我的妻子并没有清楚地看到红色的，很可能不讨好。 FEAR 2：如果总统不同意杀，如果不是被迫去上班，怕会被视为旷工，被解职。问题如下：问题1：德能证明到三甲医院外请保胎假。