工伤九级伤残，我工资9000，能赔偿大概多少？

一、一次性伤残补助金是你本人9个月工资，你这工资9000元估计没有超过当地平均工资的三倍，应该支持。9000x9=81000元。
二、如果你选择解除或终止劳动合同，则有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，支付方式和标准，请查你所在省（直辖市、自治区）的工伤保险实施办法的规定。

1、一次性伤残补助金：九级伤残为9个月的本人工资;

2、一次性工伤医疗补助金：九级伤残为2个月的本人工资;

3、一次性伤残就业补助金：九级伤残为8个月的本人工资;

4、医疗费：按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。

5、伙食补助费：由统筹地区人民政府规定。

6、交通、食宿费：到统筹地区以外就医产生，由统筹地区人民政府规定。

7、康复治疗费：须到签订服务协议的医疗机构治疗，按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。

8、工伤医疗期工资：工资福利待遇不变，不超过24个月。

9、生活护理费：生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%，按月支付。

1、 一次性伤残津贴是您自己的9个月工资。据估计，您9000元的工资不超过当地平均工资的三倍，应予以支持。9000x9=81000元。2、 如果您选择取消或终止劳动合同，则有一次性就业补贴和一次性医疗补贴。缴费方式和标准详见《省（直辖市、自治区）工伤保险实施办法》的规定。

一次总付伤残津贴是指9个月的工资，估计你可领取9000元，不超过你须维持的本地平均工资的三倍。9000x9=81000元。如欲解除或者终止劳动合同，即一次性就业补助和一次性医疗补助，支付方式和标准，请核对贵省（直辖市、自治区）工伤保险管理规定。

你牛逼啊？什么工伤，有没有鉴定，有医院部门，和你的主持医生签字，再去劳动局看看，调查一下，在做鉴定