杭州杜女士打包客人剩下的河粉被酒店开除，酒店的做法对吗？

最近杭州的杜女士将客人剩下的河粉打包带走，被酒店开除一事引起了舆论的热议。广大网友纷纷表示感觉酒店这种做法是有些过分了，对员工的开除有些太随意了。但是，我觉得酒店做的对的。

杜女士是杭州一家餐厅的服务人员，她将客人剩下的河粉打包带回家，发现后被开除。根据她反应的情况来看，有很多人都将餐厅剩下的菜品打包袋。公司在这方面并没有什么严格的措施和规章制度，因为每个人都这么干，所以她才会这么干，被开除她中有气。

但是根据酒店的管理人员反映，他们酒店有相关的规章制度。就是不能够将酒店内的物品带回家私自带回家，如果违反了此次规定的话将会被开除。所以这一次酒店的做法，从情理上来讲，从规章制度上来讲是做的正确的。因为她是违反了规章制度，违反了规矩。但是从人的情感来讲做的有些过分了，应该给予她教育和批评让她改正。应该给她机会和教育，让她认识到自己的错误。

所以，这次事件告诉我们，任何人都应该遵守规定，没有规矩不成方圆。不能够以任何理由，以任何形式去做违背规矩的事情。同时作为一名管理者，也应该宽严相济，更加的人性化，充满更多的人情味。让这些人都能够很好的认识到自己的错误，给他们改正的机会，让他们更好的去工作。

这得看酒店有没有事先有所规定，不能打包客人剩下的食物，如果有，很合理！如果没有，那么就有点说不过去了！

也许酒店有他们的章程，不允许服务员打包客人剩下的东西。

这样的做法应该是没问题的，因为所有权是别人的。

感觉这样的做法是对的，不然以后容易出现监守自盗的行为。