您好！按《劳动法》等法律规定，一般情况下，你自己辞职是没有任何赔偿和补偿的。如企业在用工等方面有违法行为，且影响到你正常工作而辞职的，企业则应按规定给予赔偿、补偿。如不签劳动合同用工，员工因此辞职，企业应按违法用工赔偿员工双倍工资等。
这个要看 申请赔偿的原因，不是什么都可以申请的。
