工伤领取赔偿后低于工伤赔偿标准的部分可以仲裁补足差额部分吗

2024-11-17 18:32:21

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回答1：

工伤领取赔偿后低于工伤赔偿标准，想要继续维权要求差额部分，应当注雀清意以下问题：

如果双方通过协商达成补偿协议的，对于此类协商解决的，双方签订的协议是双方真实意思的表达，是法律认可的，具有法律效力，再要求补差额，是不支持的；
双顷野前方协商中单位支付部分补偿，个人不满意的，又没有签订协议的，劳动者可以通脊岁过向当地劳动仲裁机构申请，可以进行仲裁，要求单位补足差额部分。

回答2：

　或闷轿　1、单位没有足额支付赔偿金，员工可以申请劳动仲裁要求单位补齐。
　　2、依据《劳动争议调解仲裁法》
　　第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
　　（一）因确认劳动关系发生的争议；
　　（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
　　（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
　　衫肆（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
　　（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
　　（六）法律、法罩拆规规定的其他劳动争议。