养老保险每月交700元20年后大约每个月领到多少钱

为1208元。

个人账户养老金的月计发标准，为个人账户全部储存额除以139（与现行职工基本养老保险个人账户养老金计发系数相同）。参保人死亡，个人账户资金余额可以依法继承。

参加城乡居民养老保险的个人，年满60周岁、累计缴费满15年，且未领取国家规定的基本养老保障待遇的，可以按月领取城乡居民养老保险待遇。新农保或城居保制度实施时已年满60周岁，在本意见印发之日前未领取国家规定的基本养老保障待遇的，不用缴费，自本意见实施之月起，可以按月领取城乡居民养老保险基础养老金。

扩展资料：

城乡居民基本养老保险的相关要求规定：

1、参加城乡居民养老保险的人员应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12个档次，省（区、市）人民政府可以根据实际情况增设缴费档次。

2、人力资源社会保障部会同财政部依据城乡居民收入增长等情况适时调整缴费档次标准。参保人自主选择档次缴费，多缴多得。

3、有条件的村集体经济组织应当对参保人缴费给予补助，补助标准由村民委员会召开村民会议民主确定，鼓励有条件的社区将集体补助纳入社区公益事业资金筹集范围。

参考资料来源：百度百科-国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见

• 养老金的具体计算公式有两个，第一个是基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)／2×本人缴费年限) ×1％ ；第二个是个人账户养老金=退休时个人账户储存额／本人退休年龄相对应的计发月数，这样大家就可以根据情况进行自己的工资核对了。

• 一般来说大家缴纳的养老保险越多，得到的回报也就越多，大家缴纳的年限越长也就会得到的工资越多，这是一个影响退休养老金的情况，大家需要注意一下，另外最低缴纳十五年，这是国家法定的一个标准。

• 目前养老保险有了新的变化，我国对于养老保险的整体改革已经全部的开始了，根据国家目前的改革，以后每年养老金都会随着各个地区物价的上涨，有一定的涨幅，同时还有固定的涨幅。

  

• 为了解决目前我国很多老年人，没有及时购买养老金的情况。国家在二零一七年的时候，开始允许一次性购买养老金，但是限制于六十岁的老人，这个政策对于老年人来说无疑是一个好政策！

你是不可能每年都是每月700元，缴费基数是每年都变化的，并且不是根据你缴费多少钱计算的，计算退休养老金，是根据缴纳养老保险的年限，缴费基数，个人账户以及退休上年社会平均工资，人均预期寿命计算的，不能确定你领取多少，只能到年龄由社保局计算为准。

养老保险缴费累计满15年，并达到法定退休年龄就可申请退休，按月领取养老金。

1、领取金额

月领基本养老金=基础养老金+个人帐户养老金+过渡性养老金+基本调节金

(横线部分为1992年7月31日前参加工作者才能享有，考虑实际情况，在这里就不做计算了，本身金额也非常少)

2、基础养老金： 以退休时本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，按缴费每满1年发给1%计算;

3、个人帐户养老金：按退休时个人账户积累额除以国家规定的计发月数计算;

根据以上公式，就可以算出自己现在的养老帐户上大概有多少钱了。

举例：

张三55岁退休，退休时买了20年社保，假定退休时上年度月平均工资4000元，张三的指数化月平均缴费工资是715(这是假设的，如果要准确计算，需要张三每个月的社保缴费工资数据)，那么算一算，张三每月能领多少养老金。

简化的计算公式：月领基本养老金=基础养老金+个人帐户养老金

基础养老金： (4000+715)/2 X25%=590

个人帐户养老金：2288000/170=725(退休时个人帐户累积额，这里以8万元来算，也就是平均一年交3200，每月交715元，算中等水平吧;55岁退休的人计发月数为170个月)

上面两项加起来，张三月领基本养老金大约1315元。

扩展资料：

基本养老保险费由企业和职工个人共同负担：企业按本企业职工上年度月平均工资总额的一定比例缴纳（北京是19%，其他城市可能不同），职工个人按本人上年度月平均工资收入的一定比例缴纳（一般为8%）。

城镇个体工商户、灵活就业人员和国有企业下岗职工以个人身份参加基本养老保险的，以所在省上年度社会平均工资为缴费基数，按20%的比例缴纳基本养老保险费，全部由自己负担。

基数

所谓社会保险的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。

企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一般则以上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。

一般来说，职工缴费工资如果高于所在省市上年度社会平均工资300%的，以上年度社会平均工资的300%作为缴费基数；职工缴费工资低于工资所在省市上年度社会平均工资40%的，以所在省上年度社会平均工资的40%作为缴费基数。

（最高和最低缴费基数的计算比例，各城市可能不同，以各城市人力资源和社会保障局公布的计算比例和基数为准。）

参考资料来源：百度百科-养老保险