一次性工伤医疗补助金也是用于在工伤事故中或患病后大部分或部分丧失劳动能力（鉴定为5～10级伤残）的轻伤，准备和单位解除劳动关系的工伤人员。 具体申领办法为： 属于5～6级伤残的，经本人提出与用人单位解除或者终止劳动关系的书面申请，由用人单位根据统一标准（相当于6～24个月的当年西安市月社会保险计算基数）一次性支付，以补助工伤人员的后续治疗的费用； 属于7～10级伤残的，劳动合同期满终止，或者本人提出解除劳动合同的，由用人单位根据统一标准（相当于6～24个月的当年西安市月社会保险计算基数）一次性支付，以补助工伤人员的后续治疗的费用。 在支付一次性工伤医疗补助金的同时还应支付其伤残就业补助金，二者不能抵消。
不用结合案例你也会听明白，在发生工伤之后，首先是到当地的社保机构做工伤认定，而后在治疗结束之后做伤残等级鉴定，根据不同情况分1--10级，社保机构根据级别发给不同数额的一次性补助，而这一点不影响在所在单位享受其他的工伤待遇！
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