没有关于实习生考核期限的规定。只有关于试用期期限的规定，劳动合同三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上劳动合同，试用期不得超过六个月
实习生没有考核期的概念。。。
如果有实习协议，则是参保实习协议中的约定，如其中未约定的，则是待毕业后拿了毕业证，回企业签订正式劳动合同时约定具体的试用期时间....
《劳动合同法》没有关于实习生考核期的规定，只有试用期的规定。但是实习生考核期我认为是可以理解为试用期的，因为他们的最终目的和过程是一样的。关于试用期的规定是：《劳动合同法》第十九条，具体内容字数不够。
一般企业3个月实习期
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