有哪位朋友在深圳富士康工作吗？现在工资怎么样？

社会上传言深圳富士康员工工资很高，你们听说了吗？2012年2月1日起富士康又大幅加薪至1800元，一般的人一定想，底薪都1800了，工资一定很高吧？而且富士康的内部报刊还吹嘘所有员工都要加薪，涨幅在16%-25%之间，其实是假的，只有底薪没有1800的才涨了，老员工基本没涨，反而还降工资了。可是外面的人不知道，一听说富士康涨工资。那些房东老板可就偷笑了，一张告示贴出来，本楼从2月一日起每个房间加租50，单间都飙至四五百至五百了。住房涨了，饭也涨价了，那富士康员工一个月到底能拿多少钱呢？

其实深圳富士康员工底薪有3种模式，分别是1800.2240和2350{此类员工外住是2390}，这里所说的底薪不是拿到手的最低工资哦。先说一下住宿舍的员工吧，每月住宿扣110元，伙食是自己吃多少扣多少，就你们自己算一下，早餐一般的小米粉店吃碗米粉都是6元以上的哦。就是路边摊一个大饼也得3块钱一个。中餐在厂里你要是吃个的10块的能吃好就该偷笑咯，接下来每个月的8%的社保是一定要扣的，还有5%的住房公积金，虽说住房公积金是可以拿回来的，但毕竟不是和工资一起拿的嘛。看到这里，这是固定的开支，如果一个班都不加，一个很省的人，他一个月能剩下多少？

郭总一再跟媒体说富士康涨工资了，那些奸商各个涨价，可我们员工却每月加班，工资还不如从前，说涨了也不过是从包吃包住到吃住都要自己掏钱，

其实，很多底薪是1800的富士康员工也在外面租房住，离厂区步行30分钟路程的小单间在龙华最低也要450元，还不包括水电费哦。水费还规定每月最低消费3吨水（6元一吨)（一个人租房想节约水都每没用）最低消耗10度电（一元一度）大部分富士康人都心里清楚，在外面买菜，穿厂服买斤肉是十三块一斤，刚没走远，一个没穿厂服的十一块五一斤，人家说了，你们富士康人工资高，有钱，不在乎，可谁算过富士康人的口袋到最后能剩几个钱：房租是工资还没涨，它先涨了，并且比工资增长的比例还快一倍！物价就不说了，按之前相关媒体人士的调查：零八年富士康员工平均每人每月能拿一千三百九，相当于深圳市每天居民咸菜泡面生活水平，如今，宿舍供不应求，大量富士康人只能外租，房租，涨价已成泛滥之势，根本没有任何单位任何部门加以干涉或管制，难道，在富士康上班就要承受这种不合理待遇么，社会主义哪去了？人性化社会又是什么？既然出租房是一个市场，为什么没有相关政策加以钳制？
富士康的虚假加薪与房租的恶意疯涨构成了一副和谐的压榨图！周边的小厂外宿工人也哀声怨道的。他们才是真正的受害者。

消费其实也不算很高，如果加班多的话也没什么，如果像加薪之前正常加班有80个小时还好，可加薪以后，不一样了。再加上美国劳工协会调查富士康是否为血汗工厂，富士康立马就按劳动法实行加班不超过36小时一个月了，这个所谓的不超过，就是不加一个班也可以的哦！甚至有些人正班都上不够。外面的人肯定以为不加班好啊，好玩。其实不然，8个小时照样做10个小时的产量。达不到就留下来训话。产能没有减少，加班费又不用付，何乐而不为呢？看到这里，你们一定会说，既然这样，为什么还有那么多人做呢？这就是中国的悲哀啊！乌呼！你不做，别人做！富士康就是不缺人啊！

你问的题有有误哦，你问工资待遇，要看你从事的岗位啊，要知道工资都是按着价值来的，若是锻炼的话不建议你去工厂！

我也是通过朋友了解的。如果你不是长期工作的话最好入职时问清楚。尤其是工资结算的问题。既然是暑期打工也可以考虑一些其它的。