一般真正搞得起管培生项目的企业，都是有厚实家底的，所以重要的还是你对自己的兴趣、能力有一个评估，知道想走什么路，所谓行行出状元，打游戏、玩直播…玩得溜，现在任何一个技能都有可能成就你。最后说一下鹏鼎，怎么说呢，PCB行业里排名比较靠前的了，确实也很重视人才培养，但也存在一些不够好的地方，只能说有待改善吧，总体不错。
他们跟传统制造业不同，也不是大家误以为的工厂，算是有自己核心技术的公司。上次面试完他们部门负责人还带我去参观了下，总体感觉不错，建立了一体化解决方案，融合了大数据和云计算技术。未来PCB市场增值空间还是比较大的，应届生可以考虑。
没有什么值不值得的，能学到东西的企业才是好企业。鹏鼎我以前面过，两轮面试官都很nice，会给我一些针对性的发展建议，虽然最后选择去了华为，但整体来讲，我对鹏鼎还是有好感的，以后也许会考虑吧，想在这一行业深耕的同学可以尝试一下。
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