工程单位的项目部再什么情况下可以罚员工的工资。在事情发生时不说到要工资时再说罚款这样合理不,

2025-04-01 12:26:47
推荐回答(3个)
回答1:

这样是不合理,单位不得以任何理由克扣员工的工资。公司的奖惩制度应该明示。

回答2:

任何单位都不可以任何借口,克扣员工工资的!

回答3:

企业对员工罚款现在好像没有法律依据,
员工接受就没什么,如果不接受去仲裁或者法院企业好像是就要理亏了。

企业可以要求员工对损失进行赔偿吧