您好，我最近打算进三一重工，请问里面电焊工待遇怎么样？对工人苛刻吗？

胡说！谁说三一是国营的？简直扯淡！
三一是梁稳根私营的，就瞎扯吧！
三一的电焊工是计件的，个人计时，总体计件！做出的产品总数乘以单价再除以人数，得出的平均数再乘以个人系数！就是你的工资！
可能你看的不是很明白，刚进公司，系数是0.6，也就是说，如果平均工资是6000的话，你刚进来工资就是6000*0.6 也就是 3600，随着时间，表现状况，系数会跟着增长！工资一般在6000到10000之间，要看公司的效益怎么样，去年公司估值超过500亿的时候，我们每人都拿到了公司的分红！
三一待遇不错的，就是电焊车间环境差了点，会有很多粉尘，虽然戴了口罩，戴了面具，还会有很多粉尘会吸入到你的肺部的！所以 焊工不宜做的时间太久！也就是几年吧！
三一的福利也很好，逢国假都会有礼品，过生日也有100块标准的礼物，宿舍住宿普工4人间，独立卫生间热水器电视空调网线！吃饭有饭补，在外租房有房补！
对工人，谈不上什么苛刻，这要看某个部门某个领导，下面员工犯错了，领导肯定要追究的，要是你事情做的漂亮，还怕领导苛刻吗？事在人为的！
我在昆山三一重机工作！我说的句句属实！

在我国，电焊操作需要持证上岗，焊工是属于准入类的工种，在技能人员职业资格中，81项工种里准入类的只有五项，焊工就是其中一项，而实际情况确实大部分的行业从业人士都是无证操作。随着技术的不断规范以及行业的相关要求，越来越多的人都想考一个电焊证，考证的优势还是非常大的，首先持证和非持证的薪资待遇相差很大，往往能够达到多出一倍或者更高的级别。因此，关于短期焊工培训的问题自然而然地成为了从业人员都比较关心的问题。
焊接作为工业“裁缝”是工业生产中非常重要的加工手段，焊接质量的好坏对产品质量起着决定性的影响，那么，焊接技术未来的发展究竟如何呢？

行业前景

随着生产的发展，焊接广泛应用于宇航、航空、核工业、造船、建筑及机械制造等工业部门，在中国的经济发展中，焊接技术是一种不可缺少的加工手段。进入二十一世纪后，焊接是制造业中的一个重要组成部分，并且发展迅速，因此给焊接产业带来了前所未有的发展机遇，水电焊、氩弧焊、数控等技术类工种在就业日趋艰难的大形势下仍是一枝独秀。

目前我国每年消耗钢材3亿吨（焊接结构约1.2吨），需要焊机约75万台，焊接行业将在今后8~10年会持续保持增长，市场上很多优秀的焊工月薪都过万，薪资也十分可观。

三一的工资待遇不错，是国营的，福利好。对工人苛刻得看个人的工作问题了

兄弟，我是原三一员工，但不是焊工，校园招进去的大专生，做了下料工。现在出来了，劝你一句想进三一做焊工，工资有3K-5K吧，但还是别去，三一没有节假日，一天24小时3班倒。2010年春节大年29放假初三就上班。国庆节放两天，还有轮流值班，其他节假日就没有了。其实说白了，人这一生不就为个幸福吗？没有了健康要钱有什么用呢？而且三一现在招应届大专生做普工。你没文凭进去做焊工也是一个劳务工，比不上别人。

一线工人的话，刚来估计就2000不到吧，我也没有太证实。