首先老板打感情牌就是拉了近套近乎了,感情拉关系就是不给他涨钱呗,想用它还不想涨钱。第二,打感情牌有可能就是说有遇到什么难处了,想着借钱或者其他的,反正就是用感情来拉拢住人,而不想去投入其他的经历。第三,感情牌这东西不是谁能打就能打的,如果老板能打上门,他们关系还是不错的。
打感情牌,之所以打感情牌,那是因为工作上的一些原因,然后才导致你他想利用感情,利用你弱点方面去跟你谈,想让你留下来。
打感情牌的情况:
你谈工资而他不想和你谈工资;你谈福利待遇而他不想谈福利待遇;公司需要劳动力但不涨薪资和薪酬福利;你要离职时;喝醉酒时…………
如果老板很好打感情牌的话如果最终结果必然要走,快刀斩乱麻,千万不要一时心软,这样公司对你有看法,你走了也不安心。公司舍不得你是舍不得业务熟练的你,但是你不能把自己的未来搭上。等你以后不能继续创收的时候,难道你要和公司谈感情?所以,听从你的内心,你要什么样的生活,做好规划然后去努力

稳中有升,榨取更多的工作激情通过离职的方式告知老板自己的困难以达到升职加薪的目的。这也是相当一部分人的想法,反正在公司薪资福利也不行,直接暗示甚至明示领导,想离职,通常遇到这种情况都是老板打出的让我们无法拒绝的感情牌,领导关心下属,又给足了面子,做出了升职加薪的承诺,往往领导这样做最大程度上调动了你的积极性,老板也有充足的时间去选后备人才。
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一般作为老板来说都会打一些感情牌,而且呢还会给你画饼。让你死心塌地的为他工作,但是你要知道我们在这儿工作有没有前途。做的开心不开心也是其中一个重要的选项。未来的事情,老板能不能兑现,往往是充满的很大的不确定性。所以呢,你要对自己有一个衡量,对公司有一个衡量。这么之后才决定要不要走。打感情牌是最常见的一种手段。
打感情牌,之所以打感情牌,那是因为工作上的一些原因,然后才导致你他想利用感情,利用你弱点方面去跟你谈,想让你留下来。