1、工伤后,如果用人单位未在一个月内申请工伤认定的,工伤职工可以在受伤一年内申请工伤认定的。
2、《工伤保险条例》
第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
建议你再跟用人单位确认一下,有没有给你申报工伤。或者打电话给社保局12333询问。
一般来说用人单位在发生工伤后1个月内要申报工伤。如果用人单位没有申报,本人或家属也可以到社保局申报,期限是发生工伤1年内。
社保局接到申报后一般15天内,特殊情况最长不超过60天内,会有工伤认定结论。就是无论是不是属于工伤都会给个说法。
只有认定了工伤,后面的工伤待遇和伤残待遇才会有保障。
按你情况,可能评到9-10级伤残。
单位不申请工伤认定的,劳动者一年内可以向当地社保行政部门申请工伤认定。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
(一)受理
15个工作日内根据提供的材料作出受理、不受理、补正书面通知书。
(二)调查认定
作出受理决定之日起60日内完成认定工作,并形成书面决定(工伤或视同工伤的认定决定和不属于工伤或不视同工伤的认定决定)。
(三)送达
作出认定决定之日起20个工作日内送达当事人。
作出工伤认定后你才能再申请鉴定。你去当地劳动局工伤主定部分问下